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채용한국도박문제관리센터 전북센터 직원 채용 공고

작성일2017-08-22 14:31 조회수1688

 

한국도박문제관리센터 전북센터 직원 채용 공고

한국도박문제관리센터(사행산업통합감독위원회법에 의거, 사행산업 또는 불법사행산업으로 인한 중독 및 도박 문제와 관련한 사업과 활동을 위해 설립된 기타 공공기관)의 지정을 받아 전북대학교 산학협력단에서 운영하는 「한국도박문제관리센터 전북센터」에서는 사업추진을 위해 함께 일할 직원을 다음과 같이 공개 모집하오니 유능한 인재들의 적극적인 지원을 바랍니다.
 

2017년 8월 21일
한국도박문제관리센터 전북센터

 
1. 채용분야 및 인원
 
구분 채용인원 자격요건 담당업무


1명 ▣ 학력·경력 및 기타 자격으로 아래 호에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
① 관련 분야 박사학위 취득후 1년 이상의 관련 분야 실무경력자
② 관련 분야 석사학위 취득후 4년 이상의 관련 분야 실무경력자
③ 관련 분야 학사학위 취득후 6년 이상의 관련 분야 실무경력자
④ 전문대학 전임강사 이상의 경력자
⑤ 상담/임상 전문가로서 수퍼비전이 가능한 자
 
※ 정신보건전문요원 우대
◦ 센터운영에 대한 총괄 책임
◦ 교육 및 수퍼비전
◦ 지역정신보건서비스 체계의 중심적 축으로서의 기능 수행

2명 ▣ 학력·경력 및 기타 자격으로 아래 호에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
① 관련 분야 학사학위 취득자
 
※ 정신보건전문요원 우대
◦ 지역사회 대상 도박폐해 예방사업
◦ 개인상담 및 집단상담 등의 치유재활 사업
◦ 사업관련 행정업무
◦ 기타 센터사업 수행
○ 관련분야
  - 관련학과 : 사회복지학, 심리학, 상담학, 간호학, 보건학, 정신의학, 중독관련학과 등
  - 유관분야 : 상담 및 중독 관련 사업, 정신보건사업 등
○ 기타우대사항
  - 정신보건사업 및 중독상담 유경험자
  - 대단위 강의 유경험자
  - 도박중독 전문인력 양성과정 수료자(미 수료자 경우 채용 후 필히 수료 하여야 함)
  - 관련 자격증 소지자
  - 관용차량 운전가능자
○ 공통요건 : 전북대학교 산학협력단 근로자 취업 규칙 제33조의 채용제한 사유에 해당하지 아니한 자
  - 채용 시 제출서류(경력, 학력, 이력, 기타 각종증명서 등) 등을 허위로 작성 또는 제출한 자
  - 피성년후견인 또는 피한정후견인
  - 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
  - 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
  - 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
  - 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
  - 기타 업무수행에 부적정하다고 판단되는 자
○ 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있음
 
2. 근무조건 및 보수 수준
 
○ 근무장소 : 전라북도 전주시
○ 근무시간 : 주 5일 근무
○ 보 수 : 지역센터 운영지침 직원보수 규정에 따라 보수 및 수당지급
(산재보험·고용보험·국민연금건강보험 등 4대 보험 가입)
 
3. 전형 방법 및 일정
 
○ 1차 시험 : 서류전형
  - 채용자격요건 및 구비서류 등 형식요건 심사
  - 서류전형 합격자에 한해 개별 통보
○ 2차 시험: 심층면접심사
  - 서류전형 합격자, 업무수행에 필요한 능력(예방교육 시연) 및 적격성 종합평가
  - 면접심사 대상자에 한해 개별적으로 해당시각, 방식을 통보
○ 최종합격 및 채용
  - 최종합격자에 개별 통보
○ 상기 일정은 센터 사정에 의해 일부 변경될 수 있음
 
4. 서류접수
 
○ 접수기간 : 2017. 08. 21. (화) ~ 2017. 09. 05. (화), 18:00까지 도착분에 한함
○ 접수방법 : 1차 서류 이메일 송부(xsarax@jbnu.ac.kr)
○ 접수문의 : 전북대학교 심리학과 (063)270-2925
 
5. 제출서류
 
○ 응시원서 1부(첨부서식)
○ 이력서 1부(첨부서식, 사진부착) / 비상근직 경력에 대해서는 반드시 구분하여 명시
○ 자기소개서 1부(첨부서식)
○ 학력증명서(또는 졸업증명서) 및 성적증명서 각 1부
  - 대학교 이상 졸업·성적증명서 모두 제출
  - 외국학위의 경우 반드시 국문 번역본 함께 제출
  - 석·박사학위 소지자는 주요연구실적 목록 및 학위 논문요약서 각 1부(첨부서식) ←해당자만 작성
○ 경력(재직)증명서 1부
○ 주민등록초본(남자의 경우 병역사항 기재) 1부
○ 유관분야 해당자격증 사본 1부
○ 개인정보 수집∙이용 동의서(첨부서식)
○ 결격사유 확인서(첨부서식)
※ 서류미비시 서류심사에서 배제됩니다.
 
6. 기타사항
 
○ 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있음.
○ 제출된 서류의 기재착오, 누락 및 연락불능 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임으로 함.
○ 경력사항 작성 시 경험분야 또는 업적 등을 자세히 기재 바람.
○ 제출한 서류는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’에 의거 채용여부가 확정된 날 이후 본인이 30일 이내 청구 시 반환이 가능함(반환요구가 없을 경우 개인정보 보호규정에 따라 폐기함).
○ 제출서류에 대하여 추후 허위사실이 발견될 때에는 합격이 취소됨.
 
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